Sence y Talento Digital abren 1.800 becas para reconversión laboral

En un esfuerzo conjunto por dinamizar el mercado laboral y responder a la creciente demanda de perfiles tecnológicos en el país, el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence) y la iniciativa público-privada Talento Digital para Chile han lanzado oficialmente una nueva convocatoria nacional. Se trata de 1.825 becas gratuitas destinadas a personas que buscan dar un giro a su carrera profesional a través de la economía digital.

Un puente hacia el empleo formal

El lanzamiento de esta versión 2026 del programa Reinvéntate ocurre en un contexto donde el sector tecnológico chileno exporta más de US$3.000 millones, pero enfrenta un déficit de profesionales calificados. Según Jeannette Escudero, directora ejecutiva de Talento Digital, el desafío no es la tecnología en sí, sino conectar la formación con las oportunidades reales de empleo.

Las becas están diseñadas bajo la metodología bootcamp: programas de formación intensiva (de 3 a 6 meses) que priorizan el aprendizaje práctico (“aprender haciendo”) para que los egresados puedan emplearse en tiempo récord.

Oferta académica y modalidades

La convocatoria incluye especializaciones en las áreas más críticas del ecosistema digital actual:

• Datos y Cloud: Fundamentos de Análisis y Ciencia de Datos, Arquitectura Cloud.
• Desarrollo de Software: Front-End y Full Stack (Java, JavaScript y Python).
• Gestión y Seguridad: Ciberseguridad y Product Owner.

Todos los cursos se imparten en modalidad online con clases en vivo, permitiendo la postulación de personas de todas las regiones del país. Además, se ofrecen horarios diurnos y vespertinos para facilitar la participación de quienes tienen otras responsabilidades.

Requisitos clave para postular

De acuerdo con las bases de postulación de abril de 2026, los interesados deben cumplir con los siguientes criterios básicos:

1. Situación Laboral: Ser personas desempleadas o trabajadores independientes.
2. Renta: Tener un promedio de rentas imponibles en los últimos 12 meses que no supere los $1.200.000 (o cumplir con un tramo específico del Registro Social de Hogares según las bases).
3. Educación: Contar con licencia de enseñanza media.
4. Experiencia: Tener al menos 12 cotizaciones previsionales en su vida laboral (para la línea Reinvéntate).

Impacto real: Más que una capacitación

Las cifras de Talento Digital respaldan la efectividad del programa: el 79% de los egresados encuentra empleo en menos de seis meses y, en promedio, sus ingresos aumentan un 47% tras finalizar el curso.

“Desarrollar estas habilidades ya no es una opción, es una condición para mejorar la calidad de vida de las personas”, señaló Rodrigo Valdivia, director nacional (s) de Sence, destacando que el programa también incluye herramientas para la búsqueda de empleo y apoyo en la intermediación laboral.

¿Cómo y cuándo postular?

El plazo para postular vence el 22 de abril de 2026. El proceso se realiza de manera 100% digital a través del sitio oficial de Sence o en www.talentodigitalparachile.cl, utilizando la Clave Única.

Recuadro: El dato clave

• Costo: $0 (Becas 100% gratuitas).
• Cupos: 1.825 disponibles a nivel nacional.
• Cierre de convocatoria: 22 de abril de 2026.
• Resultados: Se comunicarán vía correo electrónico tras el proceso de selección y pruebas de admisión técnica.